小饭桌活动开始了
新加坡眼编辑喊你一起吃午餐！早餐太匆忙，晚餐要回家，午餐是我们打工人的一点自由。如果工作无法避免，那么学会享受午餐，除了食物，也是聚会的契机。
因为工作原因，我们能够认识各行业的人，这也是我们工作的要求。如果工作无法避免，何不学会享受。所以，我们尝试在新加坡发起午餐小饭桌的活动。
每次聚餐一个主题，一个或多个主讲人。主讲人是这个话题或这个领域的资深从业者，所以他们的“常识”，对于外行来说，正好是深入浅出的趣味专业知识。
第0期 新加坡的猎头工作和内部视角
8月16日，猎头Willa成为我们第0期小饭桌活动主讲人！参与聚餐的听众有著名中资企业家、李光耀政府学院学员、AI科技企业新贵等。本期小试牛刀，让我们听听业内人士围绕面试要求、招聘方筛选潜规则的真知灼见吧！
第一次聚餐我们选择宽窄巷子工作日特价快餐。12.9新币能品尝三菜一汤一饭。特制小炒肉味道很正宗。
1.中资企业家、应聘者、猎头各自如何看待当下就业市场？EP准证好申请吗？
猎头：目前从事服务业拿到EP准证难度比较大，过去比较受关注的华文补习老师职位如今大多数拿SP准证。当下相对比较容易拿到EP的是制造业。新加坡有一些不错的制造业欧美企业，发放EP概率较高，大家可以通过网上进行申请尝试。
听众A：我了解的企业都是金融相关，而且很多是中资。目前基本上会把EP是给到高管的，或者是那种在新加坡不太容易招聘到的人才，技术上大多是这两种人在金融业拿到EP。当然对于毕业生而言，有一个职位相对容易拿EP——客户经理，尤其是中小型私人银行的客户经理。如果这个毕业生有比较广的人脉，可以带来潜在的客户，还是比较容易获得职位。
听众B：人文社会科学学科的毕业生在新加坡找工作相对难度更大一些。今年我周围同学大部分人均投出百份简历。比较热门的就业岗位包括华文教师。2004、2005年左右，新加坡教育部曾去中国遴选交流老师，把他们带了一批过来，这一批老师后来可能留了一半在新加坡，当时的原因是新加坡比较缺乏华文老师。疫情期间，2020年左右，申请难度就变得很大。我一个学姐她已经拿了新加坡公民，非常努力的通过了各项考试，还是很难拿到职位。过去被认为很好拿准证的华文教师，现在申请难度大了起来。
2. 新加坡职场环境如何？中新职场之间存在哪些文化差异？
听众C：我来新加坡很久了，感觉大家工作合作起来还ok，但是私下生活还是更倾向于与地缘相近的人交往，比如说老移民、新移民、中国职员这几个群体之间内部互动。
听众D：作为中国老板，我感觉在新加坡招聘合适人才有时候蛮难的。尤其是餐饮业，有时候需要店长，一个职位放出来6个多月，还不容易招到合适的人。主要分歧表现在，在中国，老板更希望提出要求后，职员能够自己想办法，更加灵活地去执行。在新加坡，似乎需要更加明确地说出很具体工作安排。招聘这块是有困难的。
猎头：企业出海，我经常建议老板们，很多时候招人不能等着某个合适人选出现，而是要从实际出发，看现阶段应聘的有什么人，思考怎么用。可以建立培养机制，给双方一个磨合适应的机会。
3.来到新加坡，普通人该如何规划职业路径？
猎头：除了直接申请去NUS、NTU的学霸，新加坡对于普通人而言，还是有许多机会的。比如说大专的护理专业等，其实也是不错的选择。普通人来新加坡，可以选择先进入大专的实用专业，这些岗位本地稀缺，未来毕业可以选择直接就业，或再申请NUS、NTU，大专毕业后再申本科，被名校录取的概率25%左右，相对较高。
第1期 小饭桌活动预告
第0期活动预热我们谈天谈地，比较随心所欲。下一期，8月22日在百胜楼，我们将请来新加坡南洋理工大学国立教育学院陈志锐副教授谈谈他的南洋水墨创作。
陈志锐老师是艺术家、诗人、作家，也是博士、学者、教授。今年陈老师在绍兴首办个人海外书画展《S系列:陈志锐南洋书画痕迹》，深获好评。如今返回南洋狮岛，其将部分新水墨字画创作与大家共享。本期新加坡眼请陈志锐老师谈谈他的书画心得，以及在艺术与学术，象牙塔与社会之间融会贯通的经历。
如果你希望和陈老师交流相关问题，可以在文章下方留言或私信我们。也可扫码联系微信号xinjiapoyan5报名参加小饭桌活动，名额有限，先到先得。
我们下期再见！
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